山东省汽车电子技术重点实验室简介
山东省汽车电子技术重点实验室是由山东省科技厅2008批准建设的致力于汽车电子技术研发的重点实验室。
实验室的定位和任务是：追踪国内外汽车电子科技发展前沿，深入开展应用基础性研究，获取关键共性技术拥有自主知识产权的科技成果，并结合国内外汽车的具体需求，开发配套的汽车电子网络和电子控制节点产品，实施核心技术成果的应用示范，打破国外对我国汽车电子技术的垄断，提高我国汽车工业的核心竞争力。
2008年省财政投入3106万元用于实验室基础条件建设，目前投资建设已经完成，建有完整的汽车电子产品研发平台、电磁兼容测试平台、环境测试平台和中试转化平台。
目标：
实验室围绕汽车电子关键共性问题，开展汽车整车网络技术、网络化汽车电子控制方法和策略、汽车安全、节能、环保技术以及智能交通技术研究。
实验室确立的研究方向为：
1．汽车电子网络构架、协议及综合控制与信息处理技术，网络测试方法及规范。
2．汽车安全辅助驾驶和监控预警关键技术。
3．汽车网络化控制节点的研究和开发。
4．纯电动汽车电子技术。
5．实时交通估计与预测系统。
实验室现有工作人员69名，博士（后）5名，硕士45名，形成了一支技术全面、基础扎实、作风优良的汽车电子研发团队。在未来3年内，团队规模将进一步扩大，达到80~100人。
以汽车电子技术重点实验室为依托，设立了山东省汽车电子技术“泰山学者”岗位、山东省汽车电子工程技术中心和山东省汽车电子工程实验中心。近年来，承担了国家863项目、山东省科技计划、省自然科学基金等重点科研项目20余项以及多项横向项目，拥有完备的国内外先进水平的研发和测试手段实验室建立以来，获省、院科技奖励7项，发表论文45篇，其中SCI收录6篇，EI收录5篇，国内核心期刊5篇；参加国际会议3次。
实验室长期坚持与大院大所的合作，已经与中科院沈阳自动化研究所、中科院微电子研究所、中科院电工所，山东大学、哈工大、北京理工大学等建立了紧密地合作关系，一方面在科研项目上开展合作研发，资源共享；另一方面共同申报国家级科研项目，加强实验室在汽车电子领域的科研实力水平及竞争力。
山东省汽车电子技术重点实验室因发展需要，现引进
以下科研人才。 在此感谢您的支持。
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序号 |
岗位 |
专业 |
研究方向 |
任职资格 |
具体要求 |
人数 |
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1 |
嵌入式软件开发人员 |
电子
或
计算机
相关专业 |
汽车电子 |
学历要求： 硕士
经验：2年相关项目经验。
年龄要求：
35岁以下
性别要求： 不限
工作地点:
山东济南 |
1、 掌握C，汇编语言编程，能够熟练进行嵌入式系统的分析、设计、编码和调试；
2、熟悉和掌握Linux WinCE或uCOS-II等嵌入式操作系统移植及应用软件开发。
3、 具有 16/32位MCU微处理器开发经验；
4、 熟悉车辆总线网络知识（如CAN, ,LIN总线）者优先
5. 了解CMMI规范； |
2 |
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2 |
无线设计人员 |
通信工程类 |
汽车电子 |
学历要求： 硕士
年龄要求：
35 岁以下
性别要求： 不限
工作地点:
山东济南 |
1、 了解汽车电子产品相关技术规范；
2、 熟悉主流芯片厂商Freescale、Infineon等汽车电子产品常用8位、16位单片机；
3、 有TPMS（胎压监测系统）、PKE（无钥门禁）、RKE（遥控门锁）无线接口电路设计经验者优先; |
2 |
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3 |
（1）电磁兼容管理操作人员
（2）环境设备管理操作人员 |
电子、通讯、
设备操作等
相关专业 |
汽车电子 |
学历要求： 硕士
年龄要求：
35 岁以下
性别要求： 不限
工作地点:
山东济南 |
1、 熟悉汽车零部件电磁兼容测试的相关国际国内标准；
2、 具有较强的动手能力及工作责任心；
3、 具有电磁兼容测试经验者优先；
4、有相关环境设备操作经验； |
2 |
应聘说明：
（1） 引进待遇： 依个人能力，工作绩效而定，博士年薪10万，硕士年薪4-6万。
（2） 应聘条件：
1．身心健康，热爱科研事业。
2．符合引进人才岗位需求条件。
（3） 应聘方法：
1．可直接寄送或以邮件的方式发送个人简历，个人简历内容要求详实，其中个人基本信息、学习经历、工作经历、科研业绩等需纳入简历内容。
2．学历学位证书、职称证书、获奖证书、科研业绩等相关证书的扫描图片（压缩），可作为附件一并发送指定邮箱。
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山东省科学院东区 山东省济南市 2012-9-12
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82605447
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