中国出版集团公司2012年博士后招收简章
中国出版集团公司是适应出版业改革发展的需要，经国务院批准，于2002年4月9日成立的国家级出版机构。拥有各级子公司、控股公司等法人企业96家，员工8000人，总资产96.29亿元人民币，年营业收入59.34亿元人民币。拥有二级公司27家，每年出版图书和音像、电子、网络等出版物1万余种，出版期刊报纸50余种，出版物在全国零售市场占有率为7%左右，持续稳居第一；每年从事书刊版权贸易1000多种，拥有中国最大的出版物进出口企业，每年进出口各类出版物20多万种，书报刊进口和出口分别占据全国市场份额的62%和30%；拥有海外出版社、连锁书店和办事机构29家，海外业务遍及130多个国家和地区。集团公司以出版物生产和销售为主业，是集各种介质出版物的出版和销售、连锁经营、版权贸易、进出口贸易、印刷复制、信息技术服务、艺术品经营、科技开发、金融融资于一体的经营多元化的大型企业集团。集团公司囊括了中国最悠久最著名的出版机构，在中国的国家级出版规划、国家级出版奖励、图书零售市场占有率、大众出版物销售收入、出版物进出口规模、版权贸易及输出规模等方面名列前茅，拥有最庞大的作者资源和读者群体，拥有最丰厚的出版和文化积累，在中国具有强大的文化影响力。
中国出版集团公司未来长远的战略定位是：努力成为国际一流的出版传媒集团。今后十年的战略目标是：努力成为综合竞争力、文化影响力、国际传播力领先，在国内出版业导向示范作用和发展引领作用突出，国际影响力日益彰显的现代化、大型化、国际化出版传媒集团。“十二五”期间的主体战略是：内容创新战略，品牌经营战略，集团化战略，数字化战略，国际化战略，人才强企战略。
经人力资源和社会保障部批准，中国出版集团公司于2010年正式设立博士后科研工作站，面向国内外公开招聘相关专业博士进站开展科学研究。为加快培养文化产业高层次人才，积极引进优秀人才，集团公司研究决定，2012年与北京大学等联合招收博士后研究人员。现将有关事项公告如下。
一、招收规模
2012年本站拟招收博士后研究人员1-2人。
二、招收条件
1、近三年在国内外获得博士学位或将于2012年毕业的博士，或新由其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员。
2、品学兼优，身体健康，有较强的研究能力和敬业精神，有独立从事科研课题开发研究的能力，无不良记录。
3、年龄一般不超过40岁（特别优秀的可适当放宽至45岁）。
三、研究课题
本站拟开展以下科研课题研究：
1、数字出版资源内部关联、核心价值及个性化服务研究。
2、传统出版流程与数字出版流程转换对接研究。
3、传统出版企业数字化转型对策研究。
要求：以上课题研究应形成系统的研究成果，发表较高质量的学术论文，达到国内同类研究先进水平。除上述课题外，博士后研究人员也可以根据自身特长、专业优势，结合国内外文化产业特别是出版产业特点，自拟课题进行研究。
四、在站待遇
1、在站期间，工资按照《关于调整博士后日常经费标准的通知》（国人部发[2006]112号）文件精神发放，具体数额可在签订《工作协议书》时确定。各类保险和公积金等待遇比照我公司员工对待。
2、工作地点在北京。在站期间提供北京市内住房以及合适的办公和研究条件。
3、视课题具体情况，给予一定的科研经费支持。
4、根据需要，表现优秀的，可获得短期出国研修机会。
5、出版研究专著可获得相应资助。
五、报名要求
凡有意申请本站博士后研究工作的人员，请于2012年8月31日之前提交以下材料，逾期不予受理：
2、博士学位证复印件（或通过博士论文的有关证明材料）2份。博士论文1份，学术研究代表作2篇，以及获奖证书、鉴定、专利证书等1份。研究计划概要（3000字左右）1份。
4、由本人所在单位或学校加盖公章的本人简历3份。
5、身份证复印件1份。
上述报名材料，恕本站不再退还。
六、申请程序
1、本站按照“公开招收，择优录取”的原则，公开、公平、公正地招收博士后研究人员。
2、集团公司组织专家组对申请人进行初评和面试，面试通过后将安排体检。体检合格方能办理进站手续。
3、经批准进站的申请人须在规定时间内办理进站手续，无特殊情况不按时报到者，按自动退站处理。
七、联系方式
联 系 人：中国出版集团公司人力资源部 王老师
通信地址：北京市东城区朝内大街甲55号
邮政编码：100010
咨询电话：010-58110850
传 真：010-58110819
中国出版集团公司人力资源部
2012年8月8日 |