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阜阳师范学院2012年专职辅导员招聘方案 |
| 2012年2月23日 硕博招聘网 |
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为进一步加强我校辅导员队伍建设，经学校研究决定，2012年公开招聘优秀研究生从事辅导员工作，现将有关事项公告如下：
一、组织领导
学校成立由校领导和有关部门负责人组成的专职辅导员选聘工作领导组，负责本次专职辅导员的选聘工作。
二、计划名额
2012年度计划选聘2名专职辅导员，选聘单位为数学与计算科学学院和美术学院，详见《阜阳师范学院2012年人才引进办法及进人计划》。
三、选聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则，宁缺勿滥。
四、资格条件
1．中共党员；
2．具有硕士及以上研究生学历（双证齐全），且第一学历为全日制普通本科，年龄30周岁以下（1982年3月1日以后出生）；
3．具备良好的思想政治素养，热爱学生，热爱辅导员工作，乐于奉献；
4．具备较强的组织管理能力、沟通协调能力和语言表达能力；
5．身心健康，能胜任辅导员工作；
6．未受过任何纪律处分。
五、选聘程序及日程安排
1．报名时间：2012年3月15日之前；
2．学院推荐：学院对选报本单位的应聘者进行初选推荐（初选方式由学院自行决定），按本院选聘计划名额1∶8的比例确定候选人，并于2012年3月16日前将初选结果书面报送人事处；
3．统一笔试：笔试时间2012年3月17日下午3：00至5:00。笔试成绩满分100分，主客观题按照4：6组成。笔试主要考察专职学生政治辅导员应该具备的岗位知识和工作职责，主要包含思想政治教育学、心理学、管理学等相关学科专业知识和中共中央国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》、教育部24号令《普通高等学校辅导员队伍建设规定》、教社政［2005］2号《教育部关于加强高等学校辅导员、班主任队伍建设的意见》、教育部《普通高等学校学生管理规定》（2005年）、教育部12号令《学生伤害事故处理办法》、《阜阳师范学院学生管理规定》、《阜阳师范学院辅导员班主任工作条例》等内容；
4．面试考察：面试考察时间2012年3月18日上午8：00开始。面试成绩满分100分，时间10分钟。题型有三道题组成，第一题主要考察辅导员应具备的的政治知识和政策水平；第二题主要考察辅导员应具备的组织能力和管理能力；第三题主要考察与学生事务方面相关具体问题的分析、解决和处理问题能力。根据笔试成绩，按选聘计划1：3的比例确定参加面试人员；
5．考核命题：笔试和面试试题均聘请校外专家命题；
6．面试评委：从纪委、监察、人事、学生、团委、教务等职能部门负责人、相关学院党总支书记以及从事思想政治教育专业副教授以上职称的人员中随机抽取11名专家组成；
7．成绩确定：学校考核领导组按笔试成绩和面试成绩各占50%的权重计算综合成绩。依据综合成绩，确定拟聘用人员；
8．健康体检：体检和心理健康测试（时间另行通知）；
9．考察公示：招聘领导小组对拟聘人员进行思想政治表现、道德品质、业务能力、学业成绩和工作实绩进行全面考察，并在校园网公示拟聘用人员名单；
10．签约聘用：对考察公示无异议的拟聘人员报校长办公会议审定批准后，与学校签订相关协议，聘用人员均采取试用期制，试用期为1年，试用期满，经考核合格后签订正式聘用合同。
六、工作监督
辅导员选聘工作，学校纪委、监察室全程参与，同时欢迎广大教职工进行监督。在公开选拔工作中如有徇私舞弊、弄虚作假等行为，一经发现，严肃查处。监督电话：0558-2593816；2596174。
七、专职辅导员聘用后的工作要求与待遇按照《阜阳师范学院辅导员班主任工作条例》的有关规定执行。
八、本公告由人事处、学生处负责解释。
阜阳师范学院
二〇一二年二月二十二日
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