[浙江]金华市技师学院（金华高级技工学校）2012年教师招聘－高校教师招聘

二、招考对象和条件：
1、拥护党的方针、政策，热爱技工教育事业，具有良好的社会公德和职业道德，志愿从事教师工作。
2、具有在职业院校从事教育教学工作经历一周年及以上、或在企业从事本专业工作三周年及以上，计算时间截止到2011年12月1日。
3、具有教师所需要的综合素质和专业技能，口头表达能力强，有一定的组织管理能力。
4、应聘者学历须符合教育部认可国民教育系列。
5、身体健康，年龄35周岁（1976年12月1日后出生）以下，具有中级专业技术职务的可放宽到40周年（1971年12月1日后出生）以下。
6、有关专业问题由招聘用人单位及主管部门负责解释。
三、报名程序：
1、报名时间：2011年12月16日，上午8:30-11:00，下午1:30-16:30，逾期不予受理。
2、报名地点：金华市人才市场二楼（丹溪路1195号）。
3、报名方式：报名者请携带本人身份证、毕业证、专业技术职务证书、职业资格证书、教师资格证等有关材料的原件和复印件，近期正面1寸免冠照片2张，从事职业院校一周年及以上、企业工作三周年及以上的相关证明材料（含聘用合同、工资证明）、个人简历一份等材料。
4、考务费：经资格审查符合条件的，缴纳考务费80元。
四、考试：
考试采用百分制，分笔试（包括综合基础知识科目<含写作>和专业知识科目）和面试。其中综合基础知识<含写作>科目占30%，专业知识科目占30%，面试占40%计入总分。
1、笔试：各专业笔试报名人数不足招聘计划三倍的职位，按比例核减或取消该专业招聘计划。笔试时间另行通知。
综合基础知识<含写作>考试范围：浙江省人事考试参考用书《综合基础知识》（2010-2011年版）；一年内国内、国际重大时事。
专业知识考试范围：各相关专业知识。
2、面试：
根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1：3的比例，确定面试人员。面试前，若入围面试资格的人员确认不参加面试，将在该职位人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。面试时间另行通知。
面试形式为说课测试：说课测试内容为专业理论课的教学基本素质和能力。
五、加分：
应聘人员具备下列情况者，给予加分:
1、具有中级专业技术资格加1分；具有高级专业技术资格加3分。
2、应聘实训教师岗位具有技师职业资格者加1分；高级技师职业资格者加3分。
3、近三年获得过国家级优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、教坛新秀、德育先进工作者、教研之星、优秀指导教师等个人先进荣誉者加3分；获省级个人先进荣誉者加2分；获市级个人先进荣誉加1分。
4、近三年参加各级各类技能竞赛获市级前六名加1分；获省级前六名加2分；获国家级前六名加3分。
以上各项加分直接计入总成绩（每项就高计算一次加分，同类荣誉不重复加分）。
六、体检、考察：
总成绩按笔试、面试总成绩从高分到低分（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前），按照招聘人数进行体检、考察，体检、考察不合格的或在拟聘用通知书下发前放弃的，按总成绩从高分到低分进行递补，递补人员须在拟聘用通知书下发前完成，通知书下发后一律不再递补。体检、考察合格的人员在金华人才网（www.jhrcsc.com）公示七个工作日，无举报或经审核符合招聘条件的，办理录用的相关手续。
1、体检：按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
2、考察：按《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
咨询电话：0579-82273659联系人：李老师