吴圆圆 - 个人简历(№: VR100035372)
[更新日期]:2019/12/10    [浏览次数]:574 次    [查询时间]:2024/3/29 17:26:28
基本信息   个人相片
姓  名: 吴圆圆 性  别:
民  族: 汉族 出生年月: ****年**月**日
证件号码: 34082619********** 婚姻状况: 未婚
身  高: 168cm 体  重: 57kg
户  籍: 安徽安庆 现所在地: 江苏南京
毕业学校: 南京财经大学 学  历: 硕士
专业名称: 企业管理 毕业年份: 2018年
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求职意向  
职位性质: 全 职
职位类别: 人力资源-薪资福利专员/助理
职位名称: 职位不限 ;
工作地区: 江苏南京 ; 上海 ; 浙江台州
待遇要求: 9000元/月 不需要提供住房
到职时间: 可随时到岗
技能专长  
语言能力: 英语 六级 ; 其他语言 ; 普通话 标准
教育培训  
教育经历:
时间 所在学校 学历
2011年9月 - 2015年7月 安徽农业大学 本科
培训经历:
时间 培训机构 证书
工作经历  
 
所在公司: 南京东方智业管理顾问有限公司
时间范围: 2018年7月 - 2019年11月
公司性质: 私营企业
所属行业: 咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)
担任职位: 咨询/顾问-专业培训师
工作描述: 1、参与企业内部调研分析,系统把握客户的咨询需求,协助撰写诊断报告; 2、在项目经理安排和指导下,独立进行多个管理咨询模块的设计,与客户进行沟通; 3、负责项目所需各种数据、信息和资料的手机整理分析工作,参与项目组专题讨论。 工作业绩:1、在桂林某上市集团中协助项目经理设计组织绩效方案。收集并整理各分管领导及各部门经理上报的数据资料,如2019年目标责任书、2020年目标计划及主要工作目标,数据资料作为制作目标责任书的参考依据。2、在南京两家国企项目中 收集、整理全国、江苏省、南京市、鼓楼区内关于薪酬体系的政策文件,作为鼓楼高科薪酬福利体系设计的依据,为项目经理提供薪酬福利体系设计建议,如薪酬总额控制、福利体系项目及额度设置、薪酬体系项目设置;协助设计集团总部及各分公司负责人的薪酬方案和激励方案,组织设计方案及薪酬方案已得到客户认可。3、在南京某国企集团项目中,协助建立薪酬管理体系;开展薪酬水平内外部分析,组织岗位价值评估并负责对集团总部高层宣讲;参与薪酬管理体系设计,组织薪酬套改,编制薪酬管理制度;参与编写《内部控制手册》,完善公司内部控制体系,主要负责固定资产管理内部控制流程、采购业务内部控制流程、财务管理内部控制流程、行政管理内部控制流程。4、在南京某民营企业提供人力资源托管服务,全面负责人力资源的所有工作并指导相关人员工作。
离职原因: 公司没有很好的发展空间
 
所在公司: 南京道佐企业管理咨询有限公司
时间范围: 2016年5月 - 2016年10月
公司性质: 私营企业
所属行业: 咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)
担任职位: 咨询/顾问-咨询员
工作描述: 1、在参与企业内部调研,对调研结果进行系统分析,并撰写调研报告; 2、参与项目方案的撰写与修改,与客户进行沟通; 3、根据项目进展,撰写项目方案汇报报告。 为江苏新越沥青有限公司、南京吉美思系统集成有限公司撰写了组织手 册、流程手册,理清公司内部各个部门人员的工作职责。
离职原因: 实习经历。因学校编写毕业论文原因离职
 
所在公司: 艾欧史密斯(中国)热水器有限公司
时间范围: 2017年7月 - 2017年9月
公司性质: 国有企业
所属行业: 家电业
担任职位: 市场/营销-市场助理
工作描述: 工作内容:1、负责收发全国各个办事处的请购单、费用报销单及发票,并按金额分类整理,金额大于三万的走签批流程并跟踪单据的签批走向,金额小于三万的公司QAD系统并打印采购订单; 2、负责所有请购单的核销、入库; 3、协助IT部门维护QAD系统; 4、负责与财务交接请购单项目号批号的流程 工作亮点:极大减少了采购订单的出错率以及入库后请购单的退库率;提出请购单的签批流程走线上签批的建议,能提高请购单签批的效率,并得到经理的认可
离职原因: 实习经历
 
所在公司: 江苏银行南京分行
时间范围: 2017年2月 - 2017年6月
公司性质: 股份制企业
所属行业: 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)
担任职位: 银行-其它职位
工作描述: 工作内容:1、负责面试安排,包括提前预约面试官、联系候选人准备资料,跟踪反馈面试结果; 2、负责每月员工的考勤,跟踪每位员工的考勤结果;开立员工收入证明;负责整理档案; 3、负责审核员工的考核结果;负责动态简历库简历的筛选与更顺利完成2月份-6月份员工休假及加班情况的录入与审核,为薪酬发放做了准备;成功跟踪了几位新晋员工的面试结果及安排了他们的入职体检和合同签订等工作;完成2017年江苏银行暑期实习生的简历筛选及笔试管理
离职原因: 实习经历
其他信息  
自我评价: 本人活泼开朗,积极向上。希望贵公司能给我一个机会。
发展方向: 有一年多的工作经历。这个经历让我知道要找到一个适合自己能发挥自己价值的平台,也希望公司能够提供更多学习和培训的机会能让我不断增强自己的学习能力和创新能力。在咨询公司的工作经历中,让我明白不断学习是每一个职场人必备的能力。我一年多的工作经历是在乙方咨询公司,学习到的是企业管理方面的方法论,缺少实践经验想要到企业中学习更多的管理实践内容。
其他要求: 希望贵公司能给我提供学习的机会,从而使自己能跟上时代的步伐。
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